რა წესები აქვთ ნახევარ განაკვეთზე თანამშრომლებს?

2024 ავტორი: Stanley Ellington | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2023-12-16 00:19

კვირაში მინიმუმ 20 საათი ჩვეულებრივია, თუმცა შეერთებული შტატების შრომის სტატისტიკის ბიუროს ეკონომიკური სიახლეები აღწერს ნაწილი - დროის თანამშრომლები როგორც ინდივიდები მუშაობენ კვირაში 34 საათამდე. სამართლიანი შრომის სტანდარტების აქტი (FLSA), ხელფასის და საათების ფედერალური კანონი, არ განსაზღვრავს სრულ ან ნაწილი - დროით დასაქმება.

ასე რომ, შეგიძლიათ გყავდეთ ნახევარ განაკვეთზე გათავისუფლებული თანამშრომელი?

გათავისუფლებული თანამშრომლები სავსეა - დრო ან ნაწილი - დროის თანამშრომლები ვინ არის გათავისუფლებული ზეგანაკვეთური ანაზღაურებიდან ან მინიმალური ხელფასიდან სამართლიანი შრომის სტანდარტების აქტის მიხედვით. სხვა სიტყვებით რომ ვთქვათ, თუ შენ მინდა შევცვალო ადამიანი სრული- დრო რომ ნაწილი - დროით გათავისუფლებული , შენ კვირაში 455 დოლარზე მეტი უნდა გადაიხადოს.

შეიძლება ასევე იკითხოთ, რამდენი საათი გჭირდებათ ჯანმრთელობის დაზღვევის კვალიფიკაციის მისაღებად? 30 საათი

ამ გზით, შეგიძლიათ ხელფასი ნახევარ განაკვეთზე თანამშრომელი?

თანამშრომლები რომლებიც იხდიან ა ხელფასი საფუძველი შეუძლია აქვთ თავიანთი გადაიხადე გარდაიქმნება საათობრივ განაკვეთზე; თუმცა, მათი კლასიფიკაცია ასევე შეიძლება შეიცვალოს. თანამშრომლები ვინ არის ნაწილი - დროის მუშები შეიძლება იყოს არაგანთავისუფლებული და, შესაბამისად, მათ აქვთ ზეგანაკვეთური სამუშაოს უფლება გადაიხადე როცა კვირაში 40 საათზე მეტს მუშაობენ.

როგორ მუშაობს ზეგანაკვეთური სამუშაო ნახევარ განაკვეთზე თანამშრომლებისთვის?

FLSA განსაზღვრავს დროის განმავლობაში როგორც ნებისმიერი საათები მუშაობდა 40-ზე მეტი სამუშაო კვირაში. Შენ უნდა გადაიხადე არაგანთავისუფლებული თანამშრომლების დრო და ა ნახევარი ყოველი საათის განმავლობაში ისინი მუშაობა 40-ზე მეტი. ნაწილი - დროის თანამშრომლები არ არიან განსხვავებულები. მიუხედავად იმისა, რომ ისინი შეიძლება არა მუშაობა 40-ზე მეტი საათები კვირაში, ეს შეიძლება მოხდეს.