რამდენი ადამიანი იყენებს ADP-ს?
რამდენი ადამიანი იყენებს ADP-ს?

ვიდეო: რამდენი ადამიანი იყენებს ADP-ს?

ვიდეო: რამდენი ადამიანი იყენებს ADP-ს?
ვიდეო: Что произойдет, если вы не едите 5 дней? 2024, ნოემბერი
Anonim

როგორც თქვენ წარმოიდგინეთ, ADP-ს აქვს ბევრი მონაცემი, რომლებზეც გარკვეული მნიშვნელობის მიწოდება შეიძლება. იგი იხდის ყოველ მეექვსე ადამიანში შეერთებულ შტატებში და ემსახურება 700, 000 კლიენტები მილიონობით თანამშრომლით 113 ქვეყნები.

ამასთან დაკავშირებით, ვინ იყენებს ADP-ს?

ჩვენ აღმოვაჩინეთ 10 350 კომპანია, რომელიც გამოიყენეთ ADP სამუშაო ძალა ახლა. კომპანიები, რომლებიც იყენებენ ADP Workforce Now ყველაზე ხშირად გვხვდება შეერთებულ შტატებში და კომპიუტერული პროგრამული უზრუნველყოფის ინდუსტრიაში.

ტოპ ინდუსტრიები რომ გამოიყენეთ ADP სამუშაო ძალა ახლა.

მრეწველობა კომპანიების რაოდენობა
არაკომერციული ორგანიზაციის მენეჯმენტი 261
განათლების მენეჯმენტი 242

შეიძლება ასევე იკითხოს, იყენებს თუ არა ყველა კომპანია ADP-ს? კომპანიები, რომლებიც იყენებენ ADP-ს სახელფასო. ჩვენ ვიპოვეთ 19345 კომპანიებს რომ გამოიყენეთ ADP სახელფასო. ის კომპანიები, რომლებიც იყენებენ ADP-ს სახელფასო არის ყველაზე ხშირად გვხვდება შეერთებულ შტატებში და საავადმყოფოების და ჯანდაცვის ინდუსტრიაში. ADP სახელფასო არის ყველაზე ხშირად გამოიყენება კომპანიებს 50-200 თანამშრომლით და 10-50 მილიონი დოლარის შემოსავლით.

ასევე, რამდენი ამერიკელი თანამშრომელი იღებს ხელფასს ADP-ის მეშვეობით?

2014 წლამდე, ADP იყო ოთხიდან ერთ-ერთი ამერიკული S&P 500-ის კომპანიებს ჰქონდეთ AAA საკრედიტო რეიტინგი როგორც Standard & Poor's (S&P) და Moody's-ისგან.

ADP (კომპანია)

ტიპი Საჯარო კომპანია
Სულ აქტივები 37.09 მილიარდი აშშ დოლარი (2018 წლის 30 ივნისი)
Ტოტალური თანასწორობა 3.46 მილიარდი აშშ დოლარი (2018 წლის 30 ივნისი)
Თანამშრომლების რაოდენობა ~57, 000 (FY 30 ივნისი, 2018)

რატომ იყენებენ კომპანიები ADP-ს?

განკუთვნილია საშუალო ზომისთვის კომპანიებს , ADP Workforce Now საშუალებას აძლევს HR დეპარტამენტებს ფოკუსირება მოახდინონ ადამიანური კაპიტალის მენეჯმენტის საკითხებზე, და არა მხოლოდ ხელფასების დამუშავების, საგადასახადო შესაბამისობისა და სარგებლის ადმინისტრირების ამქვეყნიური საქმიანობების შეფერხებაზე.

გირჩევთ: