შემიძლია ვნახო ჩემი პერსონალის ფაილი?
შემიძლია ვნახო ჩემი პერსონალის ფაილი?

ვიდეო: შემიძლია ვნახო ჩემი პერსონალის ფაილი?

ვიდეო: შემიძლია ვნახო ჩემი პერსონალის ფაილი?
ვიდეო: როგორ გავხდეთ სამედიცინო ტესტერი. ინტერვიუ QA-სთან. როგორ შევიტანოთ IT / #ityoutubersru 2024, მაისი
Anonim

მოკლე პასუხი არის "დიახ". თქვენ გაქვთ უფლება გაუკეთოთ SAR თქვენს დამსაქმებელს, თხოვნით იხილეთ შენი პერსონალის ფაილები , ნებისმიერ დროს. თქვენს დამსაქმებელს უფლება აქვს გკითხოთ, რატომ გსურთ იხილეთ შენი ფაილები , მაგრამ შემდეგ უნდა მოგაწოდოთ ყველა თქვენი ჩანაწერები შენთის.

შესაბამისად, არის თუ არა პერსონალის საქმეები საჯარო ჩანაწერი?

პერსონალის ჩანაწერები მთავრობის თანამშრომლები არიან საჯარო ჩანაწერები ნორმატიული კანონით. დამსაქმებლებს არ შეუძლიათ ინფორმაციის გამჟღავნება პერსონალის ფაილები რომ საჯარო თუ გამჟღავნება წარმოადგენდა აშკარად დაუსაბუთებელ შემოჭრას თანამშრომლის პირადი კონფიდენციალურობა.

გარდა ამისა, რა დოკუმენტები არ უნდა იყოს პერსონალის საქმეში? ნივთების მაგალითები, რომლებიც არ უნდა შედის პერსონალის ფაილი არის: დასაქმებამდე ჩანაწერები (აპლიკაციისა და რეზიუმეს გარდა) ყოველთვიური დასწრების ტრანზაქცია დოკუმენტები . მამხილებელთა საჩივრები, შენიშვნები წარმოქმნილი არაფორმალური დისკრიმინაციის საჩივრის გამოძიების, ომბუდსის ან Campus Climate.

ასევე იცით, როგორ მივიღო ჩემი პერსონალის ფაილის ასლი?

კოპირება ჩანაწერები : დამსაქმებელმა უნდა უზრუნველყოს კოპირება გადასახადისგან გათავისუფლებული. მიმდინარე თანამშრომელი ჯერ უნდა გადახედოს ჩანაწერი და შემდეგ წარადგინეთ წერილობითი მოთხოვნა ამისთვის ასლები . ყოფილი თანამშრომელი უნდა წარადგინოს წერილობითი მოთხოვნა ; უზრუნველყოფს ყოფილი თანამშრომელი ერთად კოპირება ასრულებს დამსაქმებლის ვალდებულებას დაუშვას წვდომა ჩანაწერები.

ვის აქვს წვდომა თანამშრომელთა პერსონალის ფაილებზე?

წვდომა რომ პერსონალის ფაილები პოლიტიკა. [Კომპანიის სახელი] თანამშრომლის ფაილები ინახება ადამიანური რესურსების (HR) დეპარტამენტის მიერ და ითვლება კონფიდენციალურად. მენეჯერებსა და ხელმძღვანელებს, გარდა HR დირექტორისა და მის ქვეშევრდომებს, შეუძლიათ მხოლოდ აქვს წვდომა რომ პერსონალის ფაილი ინფორმაცია საჭიროების მიხედვით.

გირჩევთ: